Il n’est pas toujours clair pour les membres de la ligne hiérarchique (directeur, contremaître, superviseur, chef d’équipe,..) de savoir quelles sont leurs responsabilités dans le cadre de la préservation de la sécurité, de la santé et du bien-être des travailleurs de leur équipe ni aisé pour le conseiller en prévention de faire comprendre où s’arrêtent les siennes.

Au cours de la matinée, avec l’apport de saynètes théâtrales et grâce à votre participation active, vous comprendrez quel rôle doivent jouer les membres de la ligne hiérarchique dans l’implémentation de la politique de prévention de l’entreprise ainsi que les responsabilités qui en découlent.

Comme conseiller en prévention, vous repartirez avec les concepts à rappeler à votre direction en matière de réglementation, pour dynamiser, grâce à une bonne compréhension et une collaboration à tous niveaux de l’entreprise, la culture de sécurité.

L’après-midi sera consacré aux concepts et outils à mettre en place pour motiver les travailleurs, et les influencer à adopter les bons comportements en matière de sécurité.

Faire évoluer la culture sécurité est l’affaire de tous.  Grâce à des mises en situation et au partage de connaissances et d’expériences des intervenants, vous disposerez de clés éprouvées pour renforcer votre leadership sécurité, susciter l’intérêt de tous et, par conséquent, les amener à prendre des actions pour leur propre sécurité et celle de leurs collègues.

La session sera animée par Pierre Dessart, Spécialiste HSE chez NCSP et par Pauline Stassin et Pierre Lafleur, comédiens et formateurs chez LearningJoy

Objectifs de la formation

À l’issue de cette journée, le participant sera capable de :
– Comprendre le rôle et les responsabilités légales de chacun, selon sa fonction, dans l’entreprise

– Comprendre comment stimuler le comportement sécuritaire de son équipe

– Identifier les points d’amélioration sur lesquels agir pour contribuer à une meilleure culture de la sécurité dans l’entreprise

Contenu de la formation

– Rôle, obligations et responsabilité légales de l’employeur, de la ligne hiérarchique en matière de sécurité/bien-être au travail.
– Mission générale du conseiller en prévention.
– Développer son leadership sécurité pour contribuer à une meilleure culture sécurité.
– Présentation d’outils pour stimuler les comportements sécuritaires au sein de l’équipe
– Exercices pratiques et plan de développement personnel (rôle/leadership)

Méthodologie

La formation repose sur une approche participative et expérientielle, axée sur la prise de conscience et la mise en pratique.

Elle combine :
– Du théâtre d’entreprise : l’apport de saynètes vous permettra de comprendre le rôle à jouer par chaque intervenant dans l’amélioration de la culture de sécurité
– Du partage d’expérience et d’outils pratiques simples et applicables.
– Des exercices d’utilisation de ces derniers.
– D’un plan de développement personnel spécifique pour vous améliorer dans votre rôle d’acteur de la politique de prévention.

Modalités d’évaluation

– Évaluation continue via les exercices pratiques et les échanges en groupe.
– Attestation de participation délivrée par NCSP, valorisable comme journée de recyclage des conseillers en prévention.

Public cible

Employeurs, directeurs, superviseurs, chefs d’équipe (tous niveaux de la ligne hiérarchique) et conseillers en prévention. Toute personne souhaitant mieux comprendre le rôle de chacun et du conseiller en prévention en matière de prévention des risques.

Conditions de participation

Aucune connaissance préalable spécifique n’est requise.
Le nombre de participants est limité afin de favoriser les échanges.

Détails pratiques

📍 Lieu : Hôtel Nivelles Sud (Groupe Van der Valk), Chaussée de Mons 22, 1400 Nivelles
📅 Date : 24 mars 2026, de 9h à 17h (accueil dès 8h30 avec petit déjeuner)
💰 Frais de participation : 530 € HTVA (petit déjeuner et lunch inclus)
📧 Contact : academy@ncsprevention.be

Réduction de 10% pour les affiliés en ordre de cotisation.

Attention :  Veuillez introduire des informations de facturation correctes (coordonnées de l’entreprise, numéro de TVA, etc.) car la facture sera générée automatiquement sur base de ces données. Seule la référence de commande peut être ajoutée ultérieurement.

NCSP – Votre partenaire en innovation et prévention.
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